Nicknames

I have got several.
In Hobart it was "Gaston". A famous french comic's hero.
In AGI it was "Rambo". A famous potato. Everybody knows him.
In Bretagne it has been for a while "Tsetse" like the fly.
Next : Chuck Norris.
Next: "I need sugar" like in Men n Black (the first one).
I suppose they choose the last one because I have a lot of admiration for this film.
Of course it's a film for teenager. But I like everything.
Script (a good rhythm, humor, poesie)
Photos (style and color)
Special effects.
Music. Actors.
A great film indeed.

La solidarité.

Je pensais avoir un problème particulier avec les Bretons et particulièrement avec des gens de gauche ou des syndicats.  Après se petit voyage, il semble que même des membres du grand capital aient décidé de me faire chier. 

J'ai cru entendre :" Il faut continuer". Déjà entendu de nombreuses fois même à l'intérieur des usines. Moi j'interprete une  telle phrase par "Il faut continuer...... à le harceller".

Il faut quand même être prudent parceque j'ai parfois des hallucinations dues peût-être au fait que de nombreuses personnes parlent sur moi lorsqu'elles sont à côté ou même attendent que je m'exprime pour lancer des commentaires sur ma personne. 

Vue la personalité du type je ne serait pas étonné qu'il fasse parti du de ces tourneurs de tables, ou de ces observateurs de pendules en fin de cette communauté qui aspire à l'universalité mais qui semble en majorité preférer la communauté des hommes à çelles des femmes pour décider et éxercer la  solidarité.

Si je suis attaqué par eux alors je ne me gênerai pas de dire ce que je penses y compris ce qui est le plus gênant.

S'il ont me juge et s'il ont me condamne. Il faudrait - comme l'a décidé la majorité des sociétés humaines - exposer clairement les griefs en en parler avec l'accusé. 

Maintenant je me demande s'ils ont decidés aussi d'appliquer la sentance. Ce qui expliquerait le genre de commentaire que j'ai entendu  de temps à autre: "Vous sortez juste de prison vous aller y retourner". 

Prison "virtuelle"  je suppose.

Comment ces gens peuvent-ils s'attendre à une attitude polie de ma part?

J'aurais peut-être du y entrer, par pragmatisme, comme cela j'aurais pu contrer d'éventuelle attaques et même utiliser les même méthodes pour régler des comptes.

Mais je n'ai pas ce genre de personalité. Je ne suis pas du genre à passer mon temps à comploter.

La folie.

Il faut bien avouer qu'ils existent de nombreuses méthodes pour rendre les gens fous et leur faire perdre tous leur repères.
J'en ai fait moi même l'expérience.
Ce que j'ai remarqué c'est l'utilisation d'interventions  contradictoires comme par exemple des remarques sur vos qualités et débouchant sur  "il va se faire virer" suivit par "il va monter".
Une fois même, un cadre m'a fait cette réflexion: "il n'y a que les types entrainés qui resistent à ce type de traitement".  Il semblait être supris que je fasse encore mon travail avec serieux, au lieu de voler ou démissionner. A ses yeux c'est peut-être ce qu'une personne normale aurait fait à ma place. D'ailleur un collègue ne tarda pas à démissioner.
J'ai pour habitude de penser lorqu'ils font circuler la rumeur que je vais monter- : "mais quelle stratagème vont-ils trouver  pour me faire lourder?".
Lorsqu'ils sont bien organisés vous y avez droit non seulement au travail, mais aussi en faisant les courses  et dans les cas les plus sophistiqués, lorsque vous parlez au téléphone, lorsque vous écoutez la radio ou même lorsque vous visualisez un DVD: tout d'un coup vous basculez dans l'hyper-espace!
L'essentiel c'est de vous déstructurer. La même personne vous ayant défendu un jour  reprend en sens inverser l'instant d'après. Plus d'amis, plus d'enemis plus de famille ; qu'une  folie qui vous guette parceque cela serait extrèmement couteux de vérifier ce qui ce passe vraiment et que vous ne pouvez plus faire confiance à votre entourage.
C'est du Kafka moderne, de la torture  béneficiant de tous les avantages du progrès  et il faut bien constater que cela peut arriver n'importe où.
Finallement je ne suis pas étonné par les actes fous  commis par ce Norvégien.
De tels actes auront aussi lieu chez nous, parceque l'oeuf du serpent est toujours parmis nous.

La vie privée.

Je passe donc en caissee
Et la cliente qui me suit ne peux s'empêcher une reflexion:
"Vous ne faisiez  plus de langage C."
Je note sont numéro de plaque minéralogique.
En effet, comment sait-elle exactement la nature de mes activités informatiques?
Je n'ai jammais utilisé le langage C professionellement et je ne tiens pas un journal disant ce que je fais exactement.
Donc cette personne utilise des informations collectées illégallement.
De toute façcon le problème n'est pas de savoir si j'ai les compétences en langage C, mais de savoir quelle entreprise engagerais un programmeur de 50 ans qui n'est plus dans le circuit depuis 1993.
Ce qui me fait penser en conclusion que les personnes qui se comportent de cette manière cherchent seulement à m'intimider et à me déstabiliser.
 Sur un parking il y a quelques années j'ai même eu une persone qui m'a donné mon  mot de passe root et qui a ajouté ce comentaire: "on a tout".
A quoi cela a servi? Je n'ai pas d'activités illégales.
La seule chose qu'ils on réussit c'est me gêner dans ma recherche de travail et dans la conservation des jobs que j'avais trouvés.   Ceci à la charge de la communauté, car depuis 1996 je ne paie plus d'impots sur le revenu  et je suis fréquement  indemnisé par les Assedics.
Ils ont peut -être aussi réussit à me faire surfacturé à plusieurs occasions.

Le salaire.

Il y a un temps ou les boites faisaient très attention à la date de paye. Je me souviens, lorsque je travaillais dans l'info, voir passer le directeur financier pour traiter en priorité la paye suite à un crash disque.
Aujourd'hui je n'arrive pas à me faire payer avant le 10 du mois sans avoir à téléphoner  pour  avoir une avance partielle de salaire.
Cette année cela fait deux fois  que je me fais payer avec deux mois de retard par un boite d'intérim; en plus pour des mission très courtes. A ajouter à cela les mauvais traitements par les clients et  les missions de 4 heures à plus de 50km du domicile.
Vraiment, ces gens tendent le baton pour se faire battre et vont ainsi provoquer des réactions très négatives des salariés qui risquent de répondre an appliquant  le même type de stratégie: profiter  de toutes les opportunités qui leur seront offertes pour baiser le partenaire indélicat. Je veux parler de l'obstruction syndicale, de  l'absentéisme, du  travail au noir et même du sabotage des entreprises. Enfin tous les phénomènes qui ont eu tant de "bonnes" répercussions sur notre économie.
Il faudrait touver aussi un moyen pour que les intérimaires puissent signer électroniquement leur contrat avant le début de mission. Parce je reçois  9 fois sur 10 mon contract après que la mission soit terminée.

A propos de cette mission payée avec deux mois de retard:
J'avais un cdi me permettant de travailler uniquement 10 heures le samedi. J'avais donc recherché des missions d'intérim en complément. Je n'arrivais pas à trouver. J'ai donc pris mon camion  aménagé et je  suis allé sur la côte. J'ajoute que je ne touche plus rien des Assedic depuis janvier 2011. Cela n'a pas manqué, j'étais sûr qu'ils allaient m'appeller, ils m'ont fait faire 100km pour une mission de 3 heures. Comment interpréter ceci autrement que par de la malveillance s'il me fournissent du travail avec pour seule intention de me mettre en difficulté?

Et puis si on me reproche de parler de ma vie aussi ouvertement alors je répondrais:
Pourquoi m'en priver alors que la pluspart du temps ces gens en discutent ouvertement devant moi? De plus il arrive frécament que les détails qu'ils évoquent ont été obtenus par des moyens illégaux.

La tournante.

Ca m'est déjà arrivé de multiples fois, et parfois de manière beaucoup plus violente.
Mais cela à bien l'air d'une tournante:  un fois l'un prend ta défence après c'est l'autre qui s'occupe de faire le méchant.
Le plus marrant c'est comment les heures de travail sont attribuées. Je ne parle pas des heures travaillées mais des heures comptabilisées.
De toute façon, la formation c'est pas pour les trouducs comme moi, les enflures. La formation c'est pour les gens syndiqués( y compris les formations dans le cadre AFR). Moi j'ai pas besoin de formation je suis trop intelligent. Tu pense il a un niveau chef de projet! Comment tu veux former un type comme çà?
Quand il y a quelque chose qui cloche au niveaux de la personalité tu peux rien faire! Ca sert à rien de se crever le cul. Tu lui donne son A3C2 comme ça il ne nous fera plus chiez!.

Je voudrais transformer un type en anti-communiste ou anti-syndicaliste je ne ferais pas autrement.
C'est une technique éprouvée :
le downtraining ( oh que tu est beau! oh que tu est intelligent! oh que tu travaille  bien! Je t'aiiiiimmmmme! Il pourrait nous diriger! J'ai besoin d'un directeur quelqu'un pour me remplacer! Ou même: je t'envoie faire une mission de consultant!).

Jusqu'à ce que le type devienne un parfaite nullité.

On ne peut s'empêcher de deviner ce qui s'est passé de l'autre côté du mur, là ou il n'y avait personne pour les retenir. On peux y inclure aussi ceux qui combattaient le régime (le combat du  mal par le mal).

Le plus interressant c'est tous les à côtés. Ce qui est fait en plus de ce qui est fait en public. Je veux parler des agressions sophistiquées aus sein de la sphère privée.

Bon  je vais me regarder un dvd.

Au travail encore

Suite à la publication du poste précedent.
Dès que je tourne le dos en discutant avec les autres: "Il faut vous méfier le type est fou".

Puis me fournis la preuve indiscutable à mes yeux (plutôt à mes oreille) d'une atteinte à la vie privée en faisant un commentaire sur une remarque que j'ai faite sur lui à haute voix dans ma vie privée. Atteinte à la vie privé puisque j'en ai seulement parlé à haute voix seul dans ma maison  isolée (je réfléchis tout haut).

Des provocations supplémentaire par d'autre mêlant à la conversation des commentaires sur moi et en ma présence. Exemple : "Il faut dire comme lui"  ect ......

Je repense aussi à des commentaires entendus il y a longtemps:"S'il l'était on le saurait". Situation implicite confirmé plus tard -et à la source (je suppose)- par le même type de comportement.

Moi je pense que ce jeux, lorsqu'il est pratiqué de manière régulière n'est pas de nature à favoriser la paix.
Bien sur je comprends qu'une surveillance soit faite et même que j'en soit informé, mais pas de cette manière.