Tactique d'exclusion ou arbitrage?

Il est possible que certaines offres d'emploie ne soit qu'une tactique cherchant à démontrer la disponibilité. 

Un fois que vous avez accepté, vous découvrez parfois que votre présence n'est demandé que pour vite démontrer que le travail est faisable.

Les entreprises qui pratiquent cette tactique seraient probablement celles qui proposent les missions les plus courtes. 

Pour  vous insérer vous devez parfois démontrer que le travail est infaisable surtout si les managers n'arrivent ou ne veulent pas contenir la pression.

Dans de nombreux cas l'issue est fatale quelque soit la qualité de votre travail. 

Il y en a toujours un qui est mécontent.